Supervision und Systemische Beratung sowie Teamentwicklung für Bildungseinrichtungen, Kitas und Einzelpersonen in München

Supervision & Systemische Beratung in München: 


Inspiration im Chaos & Balance, geht das?


Beachten was ist, erleben was sein könnte, verändern was wirken soll.
 
Kennen Sie das? Sie erleben immer wieder ähnliche Situationen, und grübeln, was Sie anders machen könnten. 
Ihre Gedanken fahren Karussell, während Sie den STOPP-Knopf suchen, auf Ihre rasende Stoppuhr blicken und sich anderes Wetter wünschen.

Ein Unterschied, der den Unterschied macht, ist der ressourcenorientierte Blick auf scheinbar festgefahrene Situationen.

Supervision sowie systemische Beratung ermöglichen Ihnen innerhalb kürzester Zeit Klarheit.

Persönliche Werte, Beruf und Privatleben lassen sich mit neuen Impulsen vereinen!
Supervision ist das wohlwollende und wertschätzende beachten Ihrer Sichtweisen.

Nichts ist so beständig, wie die Veränderung selbst, Supervision und systemische Beratung stellt hier die passgenauen Methoden zur Verfügung.

Sie suchen nach der passenden Veränderung, die sich stimmig anfühlt?  Supervision und systemische Beratung ordnen und klären verworrene Lebensbereiche.


Beachten, erleben, verändern sind Ihre 3 zielsicheren Schritte.

 

Wohlwollend durch die Lupe geblickt, was Wirkkraft mit Wirkung bewirkt!

 

Supervision ist eine Beratungsform, die erfrischende Ideen aus Individualität, Erfahrung, Wohlwollen und Weitsicht formt. 


 
 „Sie können es so oder so betrachten." 
Zitat: Richard Bandler

Perspektivenvielfalt für Wirkung nutzen!


Supervision und Systemische Beratung in München:


Ihr Wofür:


  • Um die eigene Arbeitszufriedenheit zu steigern, damit Energie sich lohnt
  • Damit Berufliches und Privates nicht zu kurz kommt 
  • Ein neutraler Blick von außen, löst hitzige Themen
  • Weg von festgefahrenen Ansätzen und hin zu neuen Sichtweisen
  • Mehr Elan und Optimismus, um sich weniger oft erschöpft und ausgelaugt zu fühlen 
  • Damit eigene Ressourcen Raum und Faltkraft bekommen



Verantwortungsmut erzeugt Kompetenz:


  • Reflexionskompetenz ist die Stärke, auf eigene Entwicklungsaspekte zu achten
  • Bei Entscheidungsfindung 
  • Belastungen als wertvolle Wegweiser nutzen
  • Neue Mitarbeiter*innen wollen Sie gut mit ins Team holen und Kooperation fördern
  • Sie wünschen sich Transparenz zu Rollen und Muster im Team 
  • Umgang mit kollektiver Teamintelligenz 
  • Teamentwicklung unterstützen, bevor es kompliziert wird
  • Bewusster Umgang mit Widerstand und Veränderung
  • Klarheit für Zwischenmenschliches, damit es weniger oft knirscht
  • Klärung und Begleitung zur Konfliktlösung 
  • Sicherheit und Orientierung durch Strahlkraft, Vorbild und Haltung



Komplexität findet Orientierung!


  • Zeit für Ihre Persönlichkeitsentwicklung 
  • Eine Neuorientierung in Erwägung ziehen und nicht wissen ob Sie bleiben oder gehen
  • Ihre Selbstkompetenz weiter entwickeln wollen
  • Vor nicht veränderbaren Situationen oder Problemen stehen 
  • Privat- und Berufsleben Stress verursachen



Passgenau für Sie in München: 


  • Einzelsupervision
  • Gruppensupervision
  • Teamsupervision
  • Fallbesprechungen
  • Aufstellungsarbeit
  • Leitungssupervision
  • Einzelcoaching
  • Führungscoaching
  • Führungstraining
  • Veränderungscoaching
  • Persönlichkeitscoaching
  • Systemisches Coaching
  • Visionsentwicklung


 

Menschen lieben, was wirkt! 


Ein telefonisches Erstgespräch vermittelt Ihnen einen wichtigen ersten Eindruck, ob sich die Chemie stimmig anfühlt.

Wir sprechen darüber, wozu Sie sich Supervision, eine systemische Beratung oder ein systemisches Coaching wünschen. Je nach Anliegen arbeiten wir prozessorientiert mit Methoden aus der humanistischen Psychologie, der Supervision, der systemischen Gesprächsführung sowie mit kreativen Impulsen aus der Teamentwicklung.

Verschwiegenheit dürfen Sie zu jeder Zeit und über die Auftragsdauer hinaus von mir erwarten. 

Ich freue mich auf Ihre Nachricht!

Supervision systemische Beratung München Daniela Kratzer

Ist Ihnen das WIE wichtig?


Meine Arbeitsweise:

An Ihr Tempo angepasst, klären wir im Gespräch, was genau Ihr konkretes Anliegen darstellt. In einem geschützten Rahmen finden Sie Klarheit für Ihr persönliches oder berufliches Thema. 
Die verschiedenen Felder der Supervision, dem systemischen Coaching oder der Beratung, bieten Strukturen sowie Methoden, um eine für Sie stimmige Lösung oder einen passenden Umgang mit Ihrem Problem zu erarbeiten. 
Hierbei erweitern Sie den Blickwinkel und vergrößern die Anzahl Ihrer Handlungsoptionen.

Klarheit durch systemisches Coaching und Teamentwicklung in München